Processo de consulta pública
Código da proposta: 1311
Sabemos que não tem perspectiva de abertura de concurso público, e o serviços da administração direta sofrem com grande déficit de profissionais de todas as categorias. Muitos funcionários estão aposentando, e não tem reposição. Outros em desvio de função, que não conseguem suprir a demanda.
Os serviços de Saúde, ao longo do tempo estão passando para administração de OSS, mas ainda assim podemos perceber que existe déficit nos serviços da administração direta, o que acarreta sobrecarga, desvio de função e até adoecimento que geram licenças de longa duração.
O recurso Humano, é o mais importante dentro de um serviço de saúde. E não existe reposição nos serviços da administração direta nos casos de aposentadoria, morte ou readaptação.
O municipe merece atendimento integral, humanizado nos serviços de saúde de referencia, mesmo sendo da administração direta, que por vezes por falta de equipe multi não pode ofertar demanda de acordo com a necessidade do Municipe.
A proposta de uma contratação de emergencia, ajuda a todos os serviços do território, mesmo os que são geridos pelas OSS, que não teriam sobrecarga de usuarios por falta de funcionários das unidades da Administração direta. Contrato de um ano, podendo ser estendido por mais um ano.
Precisamos de Enfermeiros, Assistentes/auxiliares Administrativos , Auxiliares de Enfermagem, Médicos (clinico geral, ginecologista, Psiquiatra, Geriatra, e demais especialiades). Profissionais da equipe multiprofissional como Psicologos, Assistente Social, Fisioterapeuta, Fonoaudiológos, Nutricionistas, Oficineiros.