Minuta do edital e contrato de gestão
Descrição
Considerando a previsão de encerramento do Contrato de Gestão nº 02/FTMSP/2021, para maio de 2026, a Fundação Theatro Municipal intenciona tornar público em breve o novo chamamento público para escolha de Organização Social de Cultura, qualificada no município, para a gestão do Complexo Theatro Municipal, seus corpos artísticos, sua programação e equipamentos. Esperamos que a participação social corrija distorções e aponte soluções para que o contrato de gestão a ser celebrado seja aprimorado em relação ao contrato vigente.
Informações adicionais
Em relação à minuta do edital submetida à consulta pública, fazemos os seguintes alertas:
1) As datas e os valores mencionados nesta minuta são apenas ilustrativos;
2) Todos os valores e datas serão atualizados na versão final do edital;
Comentários sobre a versão preliminar
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Avaliação a cada 2 anos? Isso é um absurdo em qualquer lugar do mundo. Os Corpos Artísticos do Teatro Municipal não são um bando de amadores e estudantes para serem tratados dessa maneira totalmente desrespeitosa.
Qual o propósito de contratar um aluno recém formado se não há a menor integração da OSM com a EMM?
Boa pergunta, principalmente porque não está definido de qual ou quais instituições de ensino serão oriundos esses alunos, nem se farão testes como os profissionais, nem se a banca examinadora é do ramo, nem como são esses contratos. O processo de admissão para integrar os corpos artísticos deve ser o mesmo para todos. Essa cláusula não caracteriza parceria didática, mas sim desmonte, precarização trabalhista e redução da excelência tão exigida.
A exigência de que músicos do Theatro Municipal façam testes a cada 2 anos é incompatível com a realidade profissional e não existe em nenhuma orquestra de prestígio no mundo. O ingresso já se dá por rigoroso concurso público, que comprova mérito e capacidade. Além disso, a atuação dos músicos é avaliada diariamente em ensaios, concertos e óperas, diante de regentes, colegas, críticos e público. Muitos têm décadas de dedicação e provaram seu valor em incontáveis apresentações. Impor reavaliações periódicas gera insegurança, desrespeita carreiras consolidadas, fere princípios jurídicos da estabilidade e cria ambiente de instabilidade que prejudica a motivação e a excelência artística. A qualidade da orquestra deve ser fortalecida por valorização profissional, boas condições de trabalho e estímulo à formação contínua, e não por medidas punitivas e sem respaldo na prática internacional.
quais seriam as qualificação do Diretor Abraão de aprovar integrantes da banca examinadora?
Os músicos e bailarinos vão ter que fazer novas provas a cada 2 anos?! Qual o fundamento para isso, isso existe em ORQUESTRA NENHUMA! Tem ETP para fundamentar isso?